豫联集团党委2016年工作指导思想

      深入贯彻党的十八届五中全会、中央经济工作会议精神，紧紧围绕董事会决策部署和行政一号文件精神，以经济效益为中心，与时俱进，全面创新，充分发挥“支持、服务、监督”职能，加强和改进党的思想建设、作风建设、组织建设、制度建设、党风廉政建设，进一步激发全员工作积极性和创造性，为圆满完成转型升级任务保驾护航。

 
一、落实党建目标责任，强化基层组织建设
       党建工作要紧密结合生产经营中心工作，将党的思想政治优势、组织优势、群众工作优势转化为公司转型升级的驱动力。广泛开展“党员先锋岗”、“党员示范岗”等活动，充分发挥党员在各个领域的先锋模范作用。
二、践行“三严三实”要求，扎实推进作风建设
       党员干部要对照“三严三实”标准，牢固树立“作风建设永远在路上”的理念，践行好党的群众路线。各级党组织要坚持把“服务生产经营、服务党员、服务员工”作为主要任务，强化服务功能，改进服务作风，提高服务能力，形成千方百计创效益的最大合力。
三、做好思想政治工作，确保队伍和谐稳定
       各级党组织要将社会主义核心价值观融入企业文化理念，结合公司实际积极开展爱国主义、优秀传统文化、社会公德、职业道德、形势任务、厂情厂史等教育，引导员工树立积极向上的价值观。
四、加大教育培训力度，推动人才队伍建设
       各级党组织要不断加大组织领导和推动力度，积极为学习型党组织建设搭建平台，完善机制，创造条件，提供保障。
五、坚持正确舆论导向，做好内外宣传工作
       宣传工作要树立大局意识、责任意识和阵地意识，创新宣传理念、宣传方法，深度挖掘运用互联网宣传载体，努力构建定位明确、功能互补、覆盖广泛的舆论引导新格局。鼓励全员传播豫联声音，讲述豫联故事，塑造公司良好的公众形象。完善宣传工作激励机制和考评体系，努力打造一支高素质的宣传工作队伍。
六、加强改进群团工作，发挥桥梁纽带作用
       工会、共青团、女工等组织要发挥优势，主动作为，广泛开展劳动竞赛、岗位练兵、小改小革、技术攻关等主题活动，不断提升员工技能素质，最大限度开源节流增盈创效。
七、大力弘扬豫联文化，推动企业转型升级
       各级党组织要依托企业四十年发展历程积淀的厚重文化，融入时代特色，使企业文化在继承中创新，在实践中升华。